法律规定合同条款顺延的含义是什么
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2025-10-14
哎哟喂!最近总听同事念叨"企业年金",搞得跟中彩票似的...这玩意儿到底是啥?真能当退休后的"第二桶金"吗?今天咱就用大白话,把这事儿掰开了揉碎了讲清楚!
先泼盆冷水——企业年金不是白给的!它其实是你和公司一起存的"养老小金库"。举个栗子:假设你月薪1万,公司可能每月从你工资扣2%,同时公司再补贴4%,这些钱统统放进年金账户利滚利。
关键区别:
对比项 | 养老保险 | 企业年金 |
---|---|---|
谁交钱 | 公司+个人强制交 | 公司+个人自愿交 |
领取时间 | 退休后 | 退休/离职/特殊情况 |
金额多少 | 按社平工资算 | 看公司方案 |
独家观点:很多HR会说"年金是福利",但本质上更像是"延迟发工资"——现在少拿点,退休后多拿点,公司还能省税呢!
上图为网友分享
操作姿势:
血泪案例:我表叔去年退休,年金账户有80万。他选择按月领,每月到手6000+,比一次性拿省了将近10万的税!
凭医院证明+劳动鉴定,可以提前取。不过具体能拿多少,得看公司当初怎么定的规则。
登录国家社会保险公共服务平台,或者直接问公司HR。很多人的年金账户常年不管,突然一查发现居然有六位数!
冷知识:某些央企的年金收益能到6%以上,比余额宝高多了!但普通企业...嗯,可能就3%左右。
最近帮爸妈整理年金时发现:很多人根本不知道公司交了年金!特别是跳槽多的年轻人,可能在不同公司留下五六笔"休眠资金"。建议每3年做次"年金体检",别让钱睡大觉啊!
另外啊,有些公司会把年金投资到高风险项目。要是你看到年金账单突然暴跌...别慌,退休前大概率能涨回来。
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